12月15日下午，集團(tuán)公司召開第37次黨委擴(kuò)大會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，研究部署有關(guān)工作。集團(tuán)黨委書記、董事長魏陽主持會議，黨委班子成員、財務(wù)總監(jiān)，有關(guān)部門和企業(yè)負(fù)責(zé)人參加會議。

會議傳達(dá)學(xué)習(xí)12月6日中央政治局會議精神，會議指出，明年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，做好集團(tuán)各項工作至關(guān)重要，集團(tuán)上下要切實把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要講話精神上來，抓好今年生產(chǎn)經(jīng)營工作收官和歲末年初各項工作，進(jìn)一步振奮精神、增強(qiáng)信心，保持集團(tuán)發(fā)展蹄疾步穩(wěn)。堅持穩(wěn)中求進(jìn)，乘勢而上抓好銷售，帶動各項生產(chǎn)經(jīng)營活動發(fā)力見效。緊盯“十四五”規(guī)劃和“6+1”行動方案落實，加快重點項目實施進(jìn)度，形成提質(zhì)增效發(fā)展的支撐合力，推動打造全產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代中醫(yī)藥企業(yè)集團(tuán)。堅決貫徹落實全面從嚴(yán)治黨各項部署要求，一體推進(jìn)不敢腐不能腐不想腐，營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。

會議強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)正處在爬坡過坎、不進(jìn)則退的關(guān)鍵發(fā)展階段，需要每個崗位每個人都要聚精會神謀事、全力以赴干事、責(zé)無旁貸成事，三項制度和四能改革是調(diào)動廣大干部職工積極性能動性、推動集團(tuán)加快發(fā)展的有力抓手，必須結(jié)合集團(tuán)實際把握好政策、設(shè)計好路徑、落實好制度、顯現(xiàn)出成效，大刀闊斧、堅定不移體現(xiàn)差異化薪酬激勵，使勞有所得、多勞多得、不勞不得在集團(tuán)落地生根，鮮明樹立實干導(dǎo)向，同時在人才選拔使用上，以發(fā)展論英雄、以實績論功過，有為就有位，真正使能者上、庸者下、劣者汰。

會議要求集團(tuán)各部門要進(jìn)一步發(fā)揮好職能作用，多渠道多途徑提升服務(wù)質(zhì)量效率，協(xié)調(diào)支持子公司在政策爭取、項目實施、資金保障等方面取得新成效實現(xiàn)新突破，以有力務(wù)實的舉措推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展步伐堅實有力。各子公司要進(jìn)一步加大生產(chǎn)經(jīng)營調(diào)度，以增加效益為著眼點，充分運(yùn)用調(diào)動積極因素，使資產(chǎn)活起來，資源動起來，資本壯起來，實現(xiàn)更具活力動力的發(fā)展新態(tài)勢。

會議還研究了其他事項。